由于表现突出，2010年，李军获评临港区首届“十大杰出人物”。
临港经济开发区设立了2000万元的“人才发展专项基金”。人才数据
▲截至目前，临港区直接引进企业高管、金融证券、港口物流、土木建筑等方面的高级人才11人。此外，还先后引进培养博士8名、硕士10名。▲临港区对领军人才、高级人才、经营管理及技能型人才，分别给予每月 24000 元、1600元和400元的岗位津贴。
万里长江第一城宜宾市的临港经济开发区规划到2015年实现产值1000亿元，创造50万个就业岗位。
临港要发展，人才是关键。临港经济开发区对领军人才、高级人才、经营管理及技术型人才分别给予不同程度的岗位津贴。
引进高级人才已达11人
宜宾市临港经济开发区临港建设有限公司董事、总经理李军，是2010年6月从广州来到宜宾临港经济开发区工作的。此前，他在世界500强企业中国交通建设集团任职。
在临港建设有限公司，李军和他的团队，主要负责临港开发区基础设施建设、保障性住房等项目的代建管理工作。
“参加工作以来，我长期在施工、科研单位工作，先后参加过广州南沙港、深圳蛇口港、曹妃甸国家级开发区、肯尼亚蒙巴萨港等重点工程建设，主持的科研项目曾获得省部级一等奖。”李军说，正是因为这些宝贵的经验，为他在宜宾的工作奠定了良好的基础。
担任港建公司总经理2年多时间里，李军的公司承担了临港区业主和代建项目50余个。“目前，我们公司正着力推进的在建项目有志城家园小区、河湾苑保障性住房、顾湾路道路工程、宜泸高速连接等。”李军介绍，港建公司经过2年多的发展，日趋成熟，建设项目涉及住房、市政、道路、电力、绿化、亮化、装修等多个领域。
由于表现突出，2010年，李军获评临港区首届“十大杰出人物”。去年，他被聘为教授级高级工程师。
2009年以来，开发区引进企业高管、金融证券、港口物流、土木建筑等方面的高级人才11人。此外，还先后引进培养博士8名、硕士10名。
设立2000万元人才基金 作为长江上游第一新港城，宜宾市临港经济开发区规划到2015年，将实现产值1000亿元，创造50万个就业岗位。 昨日，宜宾市人才工作推进会在临港经济开发区举行。临港经济开发区党工委副书记、管委会副主任童书刚介绍，围绕开发区规划发展的重点领域，将引进人才分为领军人才、高级人才、经营管理及技能型人才。 其中，对领军人才、高级人才、经营管理及技能型人才，分别给予每月24000元、1600元和400元的岗位津贴。这是宜宾市的最高标准。 与此同时，临港经济开发区还设立了2000万元的“人才发展专项基金”，用于高层次人才的引进培养、重点产业人才队伍建设和人才奖励激励。2010年，临港开发区评选了“十大杰出人物”，分别给予获奖者每人1万元奖金。而对于获得“政府特殊津贴专家”、“有突出贡献中青年专家”等省级及以上称号的，给予个人一次性奖励。而在开发区内从事研发和成果转化的各类人才，获得国家或省部级项目经费资助的，开发区还将按照获得资助经费额度的2%奖励项目第一主持人。 华西城市读本记者 陈淋相关链接 2015年 临港区城市面积20平方公里 今年初，临港经济开发区已累计完成固定资产投资近60亿元，招商引资协议投资总额超过200亿元，宜宾港集装箱吞吐量突破1万标箱。产业培育成效明显，城市建设日新月异。 在宜宾市新型工业化新型城镇化互动发展大会上，临港经济开发区管委会负责人透露，规划到2015年，临港开发区工业用地将全部开发，全区规模以上企业数量突破50家，总产值突破500亿元，服务业增加值突破45亿元。宜宾港年集装箱吞吐量达10万标箱以上，新增城镇就业人口20万人次以上，城市建成区力争达到20平方公里，成为高档居住的首选地、商贸物流的集散地、城市形象的展示窗、滨江景观的休闲港。据宜宾新闻网
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