设为首页收藏本站

高县金线岭网友社区

 找回密码
 注册

QQ登录

只需一步,快速开始

搜索
查看: 2741|回复: 4

吴律师帮忙支招

[复制链接]

3

主题

7

帖子

2754

积分

金牌会员

威望
142 点
金币
100
注册时间
2009-3-17
最后登录
2016-7-5
在线时间
4 小时
听众
5
收听
0
发表于 2015-3-24 12:50 | 显示全部楼层 |阅读模式
我于2011年在外地一家公司上班,当时签订了劳动合同是到2013年。2013年以后续签了一份劳动合同,日期是从2013年1月1日到2014年的1月1日。
合同到期后并未续签,我一直在上班。到2014年的7月公司因某些原因要求我自行离职,我表示不愿意。协调无果后我到公司拿了我当时签订的劳务合同(之前公司一直未返给我),发现劳务合同中合同日期中的2014年1月1日被直接用笔涂改为2015年12月31日。我向公司询问后,公司表示确实是公司综合管理人员自行修改,同时承认未通知我本人。并且当时就表示我可以继续留职,工资待遇保持原样。我要求重新签订合同,公司表示我已在公司签订了三份合同,可以签订无固定期限合同,并且表示将尽快与我完善合同的签订。但一直到现在为止,公司并未重新与我签订合同。而且在我请假养病期间,说我未打考勤,连续旷工已自动离职。并且要当地项目部登报公布离职消息。   请问我现在能采取什么方式来维护自身权益。

0

主题

3336

帖子

3336

积分

论坛元老

威望
3336 点
金币
0
注册时间
2013-10-9
最后登录
2018-10-17
在线时间
0 小时
听众
4
收听
0
发表于 2015-3-24 15:49 | 显示全部楼层
呵呵,低调,低调!

0

主题

3450

帖子

3451

积分

论坛元老

威望
3451 点
金币
0
注册时间
2013-10-9
最后登录
2018-10-17
在线时间
0 小时
听众
4
收听
0
发表于 2015-4-6 16:24 | 显示全部楼层
我也顶起出售广告位

0

主题

3329

帖子

3330

积分

论坛元老

威望
3330 点
金币
0
注册时间
2013-10-9
最后登录
2018-10-18
在线时间
0 小时
听众
5
收听
0
发表于 2015-4-8 12:33 | 显示全部楼层
支持支持再支持

34

主题

190

帖子

7万

积分

管理员

威望
4895 点
金币
2120
注册时间
2005-8-21
最后登录
2018-3-26
在线时间
764 小时
听众
5
收听
4
发表于 2015-4-14 20:50 | 显示全部楼层
已在另一帖回复你。请查阅
以上意见仅供参考.请在使用本意见时慎重.本站及本律师不为答复的内容及由此产生的相关法律问题承担法律责任.
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

快速回复 返回顶部 返回列表